今天是:
市委书记杨亚林到市就业和社会保障服务中心调研
发布时间:2019/7/16 16:25:16来源:昭通市人社局作者:图/文:赵连杰 浏览次数:1680 分享到:

 7月15日,市委书记杨亚林到刚建成的昭通“市民之家”暨市就业和社会保障服务中心调研,看望刚入驻市民之家的市就业和社会保障服务中心全体工作人员,并与大家亲切交谈。

 

 “全市失业保险参保人数有多少?失业保险参保覆盖率是多少?”刚到市就业和社会保障服务中心窗口,杨亚林就向工作人员仔细了解关于就业和社会保障方面的情况。“市民来这里办事方不方便?”得知已经协调相关部门开通了公交专线方便群众办事,杨亚林连连点头。

 杨亚林叮嘱市就业和社会保障服务中心窗口的工作人员:“要把工作做实做细,群众看党委政府第一印象就是和你们接触,不要觉得你们只是在一个很小的岗位上,你们的一言一行就是党委政府形象的最直接表现。过去说的'门难进、脸难看、事难办'的状况我想以后将不复存在了,接下来要提升到优质服务、周到服务、高效服务的高度就靠大家了。”

 

 在社保、仲裁等窗口,杨亚林向工作人员了解窗口的日常业务,“仲裁量有多大?失业保险参保的比例和水平在全省十六个州市处于什么地位?”窗口工作人员都一一向杨亚林作了详细汇报。“现在不用再随身携带实体社保卡,只要用手机扫一扫即可轻松实现医保结算、社保缴费、待遇领取、金融支付等多种功能,一张电子社保卡几个险种都融合在一起”。市人社局党组书记、局长申时燕向杨亚林汇报关于电子社保卡使用的相关情况。

 

 杨亚林强调,硬件条件具备了,接下来要思考如何做好优质、高效服务,按照“只进一扇门、最多跑一次”的原则,简化办事程序,一定要通过“市民之家”的各项优质服务,真正为市民营造“家”的感觉。

 据悉,昭通“市民之家”是严格按照政务服务标准化、智能化、规范化的要求来打造,昭通市人力资源和社会保障局整体进驻市民之家的有8个下属单位、9个科室单位,共158名干部职工。办理人社业务168项,其中行政职权17项,公共服务151项,最多跑一次事项为151项,达办理事项的90%。昭通市人社局将以提升服务质量,优化营商环境为主线,深入推进人社服务“只进一扇门、最多跑一次、一网通办”改革,为企业和群众办理人社业务提供一站式优质、便捷、高效服务。在市委、市政府的坚强领导下,提振士气奋力作为,全心全意服务群众,坚决打赢脱贫攻坚人社行业扶贫战。

 目前,涉及搬迁的下属单位已按照相关要求全部搬迁入驻昭通市市民之家。 

 市委常委、昭阳区委书记江先奎,市委常委、市委秘书长尹朝禹,市政府党组成员、副市长段登位等领导参加调研。

 

 

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